Bestuur | 639.000 | V |
|---|
Rekenkamercommissie, voordeel € 10.000
In 2022 heeft de gemeenteraad een nieuwe voorzitter en leden voor de rekenkamercommissie benoemd. De commissie heeft eind 2022 een onderzoeksprogramma aan de gemeenteraad aangeboden en er is een start gemaakt met het eerste onderzoek. Het budget is in 2022 daarom niet geheel besteed, er is incidenteel € 10.000 over.
Bestuursondersteuning raad / griffie, voordeel € 25.000
Het voordeel van € 25.000 incidenteel is ontstaan omdat bij het personeelsbudget van de raad ten onrechte een verhoging van € 13.640 vanwege de cao Gemeenten is opgenomen, terwijl de cao niet op raadsleden van toepassing is. Daarnaast heeft de raad in september vooruitlopend op de vaststelling van het beleidsplan raadscommunicatie € 18.000 beschikbaar gesteld voor de uitvoering van activiteiten. Hiervan is een deel ingezet bij de gemeenteraadsverkiezingen, maar verder is er alleen (beperkt) ambtelijke capaciteit in gestoken. Een bedrag van € 10.000 resteert.
Vrijval voorziening pensioenen (gewezen) wethouders, voordeel € 585.000
Jaarlijks berekent Visma Raet de pensioenen van de gewezen en huidige wethouders. Dit pensioenrecht is geregeld in de Algemene Pensioenwet politieke ambtsdragers (Appa). De hoogte van de voorziening schommelt jaarlijks vanwege mutaties in de rekenrente en het sterftecijfer.
De rekenrente is gewijzigd van 0,528% in 2021 naar 2,47% in 2022, waardoor de voorziening deels vrijvalt en er een voordeel van € 585.000 ontstaat.
Bestuurlijke samenwerking (regio Zwolle), voordeel € 27.000
Er is sprake van een hogere bijdrage aan de VNG (€ 23.000).
Voor aanvullende inzet op regionale samenwerking is in de begroting 2022-2025 structureel
€ 50.000 beschikbaar voor extra formatie. Deze middelen zijn toegevoegd aan het uitvoeringsbudget regionale samenwerking in plaats van de salarisbegroting. De afwijking is ontstaan omdat de salariskosten voor de strategisch adviseur wel ten laste zijn gebracht van de salarisbegroting. Met ingang van 2023 zijn de middelen toegevoegd aan de salarisbegroting.